应届毕业生
学历不限
2023-03-15 22:44:55
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职位描述
该职位已进行加V认证，请放心投递
岗位职责：
1、管理各项经营指标；有效的贯彻公司的激励机制，以保证团队的凝聚力和员工持续的工作激情，确保公司的激励机制在门店合理彻底执行；
2、负责督导门店各项工作的落实，保证门店有序、高效运转；
3、正确、全面传达公司精神及政策，了解店内及竞争对手情况，及时提出建议，并将解决方案汇报。
薪酬范围：5k-10k（上不封顶） 工作时间相对灵活 福利待遇：五险一金，生日礼包，节日礼品，春节红包
任职资格：
任职资格：
1、35岁以下，本科以上学历，有零售行业相关工作经验，退伍军人优先；
2、有同行业销售管理经验优先；
3、热爱零售行业，努力肯干，踏实上进。
注：联系我时，请说是在江干人才网上看到的。
工作地点
地址：杭州江干区浙江省-杭州市
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
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北京市通州区潞城镇胡郎路80号1205室
